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Lavoro, quando il congedo è un diritto per curarsi

Un amico mi ha parlato del congedo straordinario per cure, dicendomi che si ha diritto a 30 giorni di permesso retribuiti per le terapie: è vero?

L'articolo 26 della Legge 118 del 30/03/1971 prevede che si possano richiedere sino a 30 giorni l'anno di «congedo straordinario per cure», cioè di permesso retribuito, in caso di invalidità civile superiore al 50% e solo per le cure strettamente connesse alle patologie per cui è stata riconosciuta la minorazione.

La domanda, oltre che al datore di lavoro, va presentata all'ufficio di medicina legale dell'ASL di residenza con allegato un certificato del medico di base che attesti la necessità delle cure prescritte; è poi compito del medico legale, che visiterà il richiedente, stabilire di fatto se esiste una connessione specifica tra le cure indicate e la malattia invalidante e, quindi, accogliere la richiesta.